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药学专业毕业何处去?找工作?考研?
作者:客服小王 日期:2015-05-16 浏览
疑问:  现在大学快毕业了,读的是药学专业,感觉压力好大,比如找工作啦,比如准备考研啦,总之,成绩处于中游水平,感觉自信心总是不够,如何面对这一情况呢?最好是药学专业的过来人给点建议,感激不尽啊!

回复:
我也是学药学的,刚工作不长时间。你所遇到的问题,以前我和我的许多同学也遇到过、也困惑过。相信有相当一部分大学生(不只是我们药学)都会有类似的困惑。
工作这段时间以来,我对事物的看法了有了一些质的改变。我希望把我的一些得、失、成、败的经验教训告诉大家,谈不上正确,更谈不上专业,但我认为我是对的。如果大家能从我的回答中得到一些启发,则是我最大的荣幸。同时也给所有遇到这类困惑的药学人。

1,不只是药学,几乎所有的大学生在面临工作时都会感到很大的压力。大家知道,大学生毕业找工作难已成为一个即定的事实。相对于其它专业,药学相对来说还是好找工作的。许多法律、管理、营销等“软科学”在面临就业时会遇到更大的压力,他们的社会经验也许占有更大的比重。以致于许多转行者不在少数。因此我们不应对药学失去信心,药企,药品市场还有很多不规则之处,是需我们去努力改善、改正的。

2,关于考研。现在大学生考研已成风潮。但是有多少人考研是出于自身的发展考虑?多是趋之若鹜的跟风行动。在考研这个问题上要切实根据自身的情况,如果是想做研究,那么自己又适合不适合作研究呢。如果是,那么就得考研,甚至考博。就像有人问我研究生还要不要考博,我对她说:考不考博要看自己是不是想做以及适合作一个中国的居里夫人。
相信很多人考研是为了逃避就业压力,有人说“考研是把死刑缓斯三年执行”。这句话是对的,你要相信三年之后的研究生不比现在的本科生好找工作。如果你不是做研究,那么我给你说,社会经验有时候比学历更重要。
研究生毕业也只是进企业的研究院或开发部,你要知道,在一个药企有多少个部门啊,生产部、质量部、人事部、采购部,各方面都需要人才,在这些岗位,有个本科学历就足够了。每一个简单的岗位做好就不是一件简单的事。
就像你,连考不考研都不把握,又怎么能行呢。

3,关于工作。我告诉你许多用人单位缺什么?缺人才。一方面毕业生工作难找,另一方面用人单位却招不到人。这是为什么?这就需要我们全面提高自身素质。

4,大学生素质低吗?社会上很多人都认为我们大学生素质低。我想说,和前十年精英教育时期的大学生相比,现在的大学生素质不低。那么为什么还有人说大学生素质低呢?这是因为随着市场经济的不断成熟,随着国内经济与国际经济的接轨,用人单位对人才的要求也提高了,既要求我们是专才,又要求我们是通才。当然有些现象如同居现象,为一些人所指责,那是因为社会发展,人的观点开放所致。不全是大学生的过错,或是这根本就是一种正常现象。不能以过去的思维、拿过去的大学生来判定大学生素质高低。

5,大学生学什么?那么我告诉你除了专业知识以外,更重要是意识。对于我们药学人来说,就是对药品生产严守制度的过程意识、对实验操作的严肃认真的操作意识、对药品研发的专研创新的科学意识、对药品质量的安全重于一切的质量意识、对药品销售的求实负责的责任心意识。 大学课程本就是广而不专的,任何一方面我们都不是专家,但我们在有强烈意识之外再加上勤奋好学上进的精神面貌,我相信就是一个合格的大学生。
“齐二药”事件与华源“欣弗”事件无一说明这种意思的重要性。如果有强烈的质量安全意识再加上对规章制度不折不扣地执行,扎扎实实做好每一件事。那么二者的悲剧根本就不会发生。
美国心理学家安吉尔有句话说得好:“教育最主要的目的,不是教你挣得面包,而是使每一口面包都很香甜。”这句话我不想做过多解释,但我希望这句话能给所有在校的大学生一些启示。

6,我相信有80%的同学做简历时,在求职意向上写着“生产、研发、质检、销售”。前几天一个同学在面试时就这样。我对他说如果什么都写,尤其是前三种和销售根本就是两种不同的体系,什么都写了,就说明你什么都不会,什么都不专,最起码是对自己没有一个定位。别人就可能怀疑你了“你到底能做什么?”。我告诉他你就说你“我刚毕业,没有工作经验,我愿意做进车间做生产,从最基础做起。把最基础的熟悉了,再求新的发展。这样也许比什么都想做更有应聘上的希望。”

7,增强自信。如果连自己都怀疑自己,那么怎么能要求用人单位要你呢。面试时要保持一个自信、乐观、求实、踏实、上进的状态是至关重要的。
我相信你看了,我以上的这些文字,应该在自信方面有所增强了吧。

8,但对于一个药学本科生,我一直强调要有扎实的专业知识,只有这样我们才能在以后的工作中游刃有余、举一反三。才能不愧于一个药学工作者。但是对于学习中游的同学,我想只要想学习,现在还不晚,就算是工作了也不晚。“活到老、学到老”嘛。我一直坚信“书中自有黄金屋”。学习成绩不高也不要自卑。人是一个综合体,是由各个方面的能力所组成的。

9,对于专业不好的同学面试时怎么办呢?前几天有位同学咨询我时,我对他说:专业方面的薄弱可以通过自己的态度,比如踏实肯干的作风,求学认真的态度,自信乐观的观念,诚实守信的为人准则,上进努力的强烈愿望来弥补。正如做销售时产品与其它同类产品的不同可以用价格、服务等等来弥补一样。正是那句话“人是一个综合体”,相信你能做到这样,就会是一个成功的结果。

10,在校大学生要对行业有所了解。一篇帖子《致即将毕业的药学学弟学妹》http://www.yaorc.cn/news/news-show.php?id=15104
挺不错的,各位在校的药学同仁可以看看。

11,为什么用人单位要求工作经验。这对我来说一直以来是一个困惑。不过最近看汪中求先生《细节决定成败》,里面有一段话说的很好。现摘抄如下:
请大家注意,为什么加三年以上工作经验?主要是具备三年以上工作经验的人,已经对社会有基本的了解,能够适合社会,并且知道遵守社会的一些规则,能熟练处理一些“小事”。这种认真的态度和规则的意思,就是企业最需要的,而不仅仅是你的专业知识。
通过这段话我们就可以基本上理解为什么要求工作经验的问题了。因此对于刚毕业的大学生不要因此而自卑。在大学期间注意对各方面素质的培养是非常重要的。

最后,以前总有同学向我咨询,我不敢说给的答案肯定会使他们满意,但大体评价是不是错的。有一位同学说“以后我就投靠你了!”这使我心惶惶然。因为我说的不一定对,而且对于不同的人,答案就是不一样的。我对他说“我只是一个理论者,就像教物理的不一定是物理学家,教数学的不一定是数学家一样。能把我得、失、成、败的经验教训讲给别人,使别人得到一些启发是我的荣幸,不要投奔我,我也只是无能之辈。”
哈哈,希望大家不要被我误导啊。自己的问题需要自己决策,我的看法充其量只不过是一些参考罢了。